Hubungan Status Pekerjaan dan Dukungan Keluarga dengan Pemberian ASI Eksklusif di Kecamatan Blimbing Kota Malang

Authors

  • Hansen Exaudi Simanjuntak Universitas Negeri Malang
  • Hartati Eko Wardani Universitas Negeri Malang
  • Rany Ekawati Universitas Negeri Malang
  • Anindya Hapsari Universitas Negeri Malang

Keywords:

job status, family support, exclusive breastfeeding, status pekerjaan, dukungan keluarga, asi eksklusif

Abstract

Abstract: In 2018, the coverage of Exclusive Breastfeeding in Blimbing District was the lowest of all sub-districts in Malang City, which was 73.33 percent or 1044 babies. Employment status and family support affect exclusive breastfeeding. This study aims to see the relationship between work status and family support with exclusive breastfeeding in Blimbing District. This research using observational analytic method and cross sectional approach uses a questionnaire as an instrument. The number of samples as many as 96 respondents obtained by purposive sampling technique, with the inclusion criteria of mothers who have babies aged 6-24 months, residing in Blimbing District. The results of the contingency test of the coefficient of the relationship between employment status and exclusive breastfeeding showed a p value of 0.008 (less than 0.05), and the relationship between employment status and exclusive breastfeeding showed a p value of 0.00 (less than 0.05), which means there is a relationship between work status and family support with exclusive breastfeeding. The results of multivariate analysis with logistic regression showed that respondents who did not have jobs had a greater chance of exclusive breastfeeding 3.3 times (p equal to 0.014), while mothers who were supported by their families had a 5.3 times greater chance of exclusive breastfeeding. (p equal to 0.001). The most influential variable in exclusive breastfeeding is family support with a p-value of 0.001.

Abstrak: Tahun 2018, cakupan ASI Eksklusif pada Kecamatan Blimbing terendah dari semua kecamatan yang berada di Kota Malang yaitu 73,33 persen atau 1044 bayi. Status pekerjaan dan dukungan keluarga mempengaruhi pemberian ASI eksklusif. Penelitian ini bertujuan untuk melihat hubungan antara status pekerjaan dan dukungan keluarga dengan pemberian ASI eksklusif di Kecamatan Blimbing. Penelitian dengan metode analitik observasional dan pendekatan cross sectional ini menggunakan kuesioner sebagai instrumen. Jumlah sampel sebanyak 96 responden didapatkan dengan teknik purposive sampling, dengan kriteria inklusi ibu yang mempunyai bayi usia 6 – 24 bulan, bertempat tinggal di Kecamatan Blimbing. Hasil uji kontingensi koefisien hubungan antara status pekerjaan dengan pemberian ASI eksklusif menunjukkan p value sebesar 0,008 (kurang dari 0,05), dan hubungan status pekerjaan dengan pemberian ASI eksklusif menunjukkan p value sebesar 0,00( kurang dari 0,05) yang berarti ada hubungan antara status pekerjaan dan dukungan keluarga dengan pemberian ASI eksklusif. Hasil analisis multivariat dengan regresi logistik menunjukkan bahwa responden yang tidak memiliki pekerjaan mempunyai peluang lebih besar dalam memberi ASI eksklusif sebanyak 3,3 kali (p sama dengan 0,014), sedangkan ibu yang didukung oleh keluarga berpeluang sebesar 5,3 kali lebih besar dalam memberi ASI eksklusif (p sama dengan 0,001). Variabel yang paling berpengaruh dalam pemberian ASI eksklusif adalah dukungan keluarga dengan p-value sebesar 0,001.

References

Arikunto, S. (2013). Prosedur Penelitian, Suatu Pendekatan Praktik.

Dinkes Kota Malang. (2019). Profil Kesehatan Kota Malang Tahun 2018. Profil Kesehatan Kota Malang, p. 209.

Fahmi, Y. B. (2019). Hubungan Pengetahuan Ibu dan Pekerjaan Ibu dengan Keberhasilan Pemberian ASI Ekesklusif di Puskesmas Rambah Samo I. Jurnal Maternity and Neonatal, 2(6), 350–357.

Hamidah, S. (2016). Hubungan Antara Dukungan Keluarga Dengan Pemberian Asi Eksklusif Pada Bayi Usia 0-6 Bulan. Jurnal Kebidanan, 8(1), 9. doi: 10.30736/midpro.v8i1.2

Ismaya, P. (2016). Hubungan Antara Jenis Pekerjaan Ibu Dengan Keberhasilan Pemberian ASI Eksklusif 6 Bulan Pertama di Puskesmas Rangkah Surabaya.

Koba, E. R., Rompas, sefti s, & Kalalo, vandri d. (2019). Hubungan Jenis Pekerjaan Ibu Dengan Pemberian Asi Pada Bayi Di Puskesmas Ranomuut Manado. Jurnal Keperawatan, 7(1), 1–6.

Mamangkey, S., Rompas, S., & Masi, G. (2018). Hubungan Dukungan Keluarga Dengan Pemberian Asi Eksklusif Pada Bayi Di Desa Jambean Kidul Kecamatan Margorejo. E-Journal Keperawatan (EKp), 6(1), 1–6. doi: 10.31596/jkm.v5i2.205

Muthoharoh, H., & Ningsih, E. S. (2019). Hubungan Dukungan Keluarga Dengan Keberhasilan Pemberian ASI Eksklusif pada Bayi Usia 7-12 Bulan di Desa Payaman. Journal for Quality in Women’s Health, 2(1), 1–6. doi: 10.30994/jqwh.v2i1.19

Notoatmodjo, S. (2012). Metodologi Penelitian Kesehatan. Jakarta: Rineka Cipta.

Oktalina, O., Muniroh, L., & Adiningsih, S. (2016). Hubungan Dukungan Suami Dan Dukungan Keluarga Dengan Pemberian Asi Eksklusif Pada Ibu Anggota Kelompok Pendukung ASI (KP-ASI). Media Gizi Indonesia, 10(1), 64–70.

Pebrianti, D. (2019). Hubungan dukungan bidan dengan keberhasilan pemberian asi eksklusif di wilayah kerja puskesmas umbulharjo i yogyakarta. UNIVERSITAS ‘AISYIYAH.

Sihombing, S. (2018). Hubungan Pekerjaan Dan Pendidikan Ibu Dengan Pemberian Asi Ekslusif Di Wilayah Kerja Puskesmas Hinai Kiri Tahun 2017. Midwife Journal, 5(01), 40–45.

Sugiyono, P. D. (2012). Metode Penelitian Kuantitatif, Kualitatif, Dan R&D. Bandung: CV.Alfabeta.

Utami, U. P. (2018). Di Puskesmas Umbulharjo I Di Puskesmas Umbulharjo I. 1–10.

Downloads

Published

30-08-2022

Issue

Section

Articles